Четверг, 16.05.2024
Мой сетевой бизнес
Меню сайта
Категории раздела
Мои статьи [1]
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 10
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Форма входа
Главная » Статьи » Мои статьи

Окончательный список, или Принципы отбора кадров


     Хочу поделиться опытом, как найти такого партнёра, с которым у Вас будет полное взаимопонимание.
Все сетевики знают, что визуализация имеет очень большое значение не только в бизнесе, но и в жизни. По этой причине мы сначала своего новичка должны представить себе: пол, возраст, внешний вид, интеллект, привычки, даже семейное положение.
     Сделать это просто. Садимся за стол, берем листок бумаги и начинаем его описывать.
     Это надо, во-первых,  для того, чтобы Вы четко могли его себе представить. Ваше подсознание начинает запоминать детали и при встрече с таким человеком подаст Вам сигнал "ОН". А Ваше сознание обязательно найдёт повод подойти к этому человеку и наладить контакт.
     А, во-вторых, "всё, что написано на бумаге, идёт на небо огненными знаками и падает на нас обстоятельствами". То есть Вы отправляете во вселенную запрос: хочу такого партнёра!
       После описания партнера составляем объявление с приглашением в бизнес именно для этого партнёра. Вселенной надо помочь. Она-то видит Ваш запрос и обязательно столкнёт Вас с этим человеком, но вопрос "Когда?". Тогда, когда сложатся обстоятельства. Вот и создайте обстоятельства, дайте объявление в газету, расклейте их везде, где можно.
Составить такое объявление Вам поможет глава из книги Сирила Норткота Паркинсона
«Законы Паркинсона», которую можно прочесть в разделе "каталог файлов"

 

Категория: Мои статьи | Добавил: loravolk (11.03.2013)
Просмотров: 539 | Комментарии: 2 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Имя *:
Email *:
Код *:
Поиск
Подписка
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz
  • Copyright MyCorp © 2024
    Создать бесплатный сайт с uCoz